6月の外国人雇用は・・・厚労省と入管で呼び方が違う？
「不法就労外国人対策キャンペーン月間」だったり毎年微妙に名称が変わっていたり、時期がずれたりしていましたが、6月です。 ちなみに、厚労省は「外国人労働者問題啓発月間」入管からは、「外国人を雇用する事業主の皆さまへ」ということで、入管からもリーフレットが出されています。
ビザ
外国人を雇う前に大切なことは？
ご訪問頂きありがとうございます。 外国人ビザ専門★中国語が話せる行政書士 ありたい自分であるために 軽く 楽しく 自由に 生きる！働き方サポーター 大西祐子で…
【改正情報】6月1日からの水際対策、大幅緩和？
6月1日から、入国するときにワクチン接種証明書がいるのか、待機が必要なのかについて、入国前の滞在国・地域を色分けして必要の有無を示すこととされていました。 これについて、ようやく色分けがなされています。 #行政書士 #在留資格 #外国人 #ビザ #資格 #入管 #水際対策 #新規入国
6月からの水際措置
こんにちは。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士&ありたい自分であるために 軽く自由に生きる！働き方サポーター 大西祐子です。 ゴールデンウ…
建設業で特定技能外国人を雇うときの落とし穴
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在留資格が取り消されるのは？
昨年（令和３年）の在留資格取消件数が公表されています。 取消されたのは 800件 令和2年と比べると33.9%の減少。 外国人の数が減っている関係もあるのかもしれませんね。 1000件の大台に乗ったのが、下がりました。
難民か避難民か
難民とは、難民条約に基づく「難民」と認定してもらうことが必要です。 しかし、難民条約に基づく「難民」は、非常に範囲が狭くなっています。 日本の難民認定率が低いポイントもここにあります。 #行政書士 #在留資格 #外国人 #ビザ #入管 #外国人 #外国人ビザ #難民 #避難民 #自由 #ウクライナ
日本に住む外国人の支援
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特定技能 雇用状況に関する届出の続き
特定技能外国人を雇っている会社は、定期的に届出を行う必要があります。 雇用状況に関する届出について、以下の事項についても記載する必要があります。 〇労働保険の…
特定技能 雇用状況に関する届出記載方法
特定技能外国人を雇っている会社は、定期的に届出を行う必要があります。 雇用状況に関する届出について、ご紹介いたします。以下の事項を、a) 特定技能１号 (b)…