同性婚と育児休業
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 同性婚と出生時育児休業の適用範囲について 先日、「出身国で同性…
外国人雇用
外国人との共生を考える5つの視点――最新データと現場の声から見える日本の現在地
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 議論の先にある「リアル」の輪郭 変わりゆく日本の街並み。コンビ…
外国人雇用で注意すべき「法令違反」あなたの会社は大丈夫？
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 1. はじめに：外国人雇用に潜む「見えないリスク」 「人手が足…
「技術・人文知識・国際業務」のポイント～どんな業務が許可になる？
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 在留資格「技術・人文知識・国際業務」の中でも、“人文知識”カテ…
外国人雇用の現状—日本人の若者はどこへ行ったのか？
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 社労士として日々、現場の声を聞いていると、ふとこんな言葉が漏れ…
【実例から学ぶ】不法就労で社長逮捕…外国人雇用の落とし穴とは？
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 今回は、外国人雇用に関わる経営者の皆さまにぜひ知っておいていた…
最低賃金の対象となる賃金とは？外国人雇用で押さえておきたいポイント
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 2025年、全国的に最低賃金が60円以上引き上げられる見通しと…
派遣外国人の受け入れに注意すべきなのはなぜか？
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 在留資格「技術・人文知識・国際業務」を持つ外国人社員の派遣活用…
外国人の受入れの基本的な在り方
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 少子化と人口減少の中、労働力不足の加速は避けられず、在留外国人…
外国人派遣労働に新たな動き 中小企業経営者が知っておくべきポイント
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 先日、入管庁が「技術・人文知識・国際業務（技人国）」で働く外国…