経営・管理の更新は如何に？
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 昨年10月から運用が変更となった、外国人経営者のための在留資格…
社会保険労務士
就労ビザで転職するときに気をつけたい3つのポイント
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 在留資格によって、日本でできる活動や滞在できる期間が決まってい…
就労ビザで働いている方が仕事を辞めたら必ずやること
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 在留資格「技術・人文知識・国際業務」「高度専門職1号イ・ロ・ハ…
技人国のカテゴリーとホテルフロント業務
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 4月15日より、技術・人文知識・国際業務（いわゆる「技人国」）…
過半数代表者の選任方法とは？
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 36協定が「無効」にならないために企業が押さえるべき実務ポイン…
最近お問い合わせの多いご相談 TOP3
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 1. 申請をした後、許可が下りません。在留期限が過ぎたのですが…
外国人雇用で企業が必ず押さえるべき法律ポイント｜届出義務と罰則まで
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 外国人雇用の基本｜企業が理解すべき法律の全体像 近年、日本では…
外国人雇用のルール改正ポイント｜企業が今すぐ対応すべき7つの実務
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 外国人雇用の法改正の全体像 今回の外国人雇用に関する見直しは、…
特例期間とみなし再入国許可
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 特例期間とは（在留期間更新・変更申請中の在留の取扱い） 在留期…
経営ビザ取得後の注意点
ご訪問頂きありがとうございます。外国人ビザ専門 中国語が話せる行政書士・社労士の大西祐子です。 経営ビザについては、近年、国会でも取り上げられるなど注目度が高…